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核心员工离职，你不焦虑吗？

有人无意中提及最近的焦虑：核心员工离职，可能会影响其他员工的工作情绪甚至也会跟随离职。这一句，直接触达大家的内心，皆表体会过切身之痛，又纷纷献计献策，各有经验，其中

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技术茶话会 大圈子里的小圈子，结交真正对你有益的职场上的良师益友。

那些年，我见过最奇葩的几个面试经历

从 2011 年起，我利用业余时间给一些企业做技术培训及咨询类的工作，其中也包含一些培训机构。同样是知识输出，面向企业与面向培训机构却有着很大的不同。先说企业，在我接

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线上活动 全年12+次线上课程，关注技术管理中的道与术的拆解。

听完你的评价，我们决定拒绝这位明天入职的技术经理

每个工作日的中午，只要天气晴朗，我都会在午餐后去附近的公园溜达溜达，一来可以帮助肠胃消化，二来则有助于我静心思考工作总结，从而增强写作主题构思的能力。所以，我比

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名企探访 走入国内知名企业及技术团队，充分感受文化和技术的土壤。

为什么有人会觉得程序员脾气暴躁？

我们程序员是有趣、聪明的一群人，但是为什么有人会认为程序员脾气不好呢？这篇文章的作者也是一名软件从业者，他从两个角度分析了可能的原因。第一是从程序员本身出

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一个不同，造成了五年后职位的巨大落差

曾有一件事困扰过我很久。我招过一名刚毕业半年的咨询顾问，安排他做完第一件事后，我就起了爱才之心。真的是人才，不仅学得快，而且还能站在我的角度思考。布置

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领导最喜欢的，从来不是能力强的员工

很多人觉得作为下属员工，工作能力应该是摆在第一位的，其实不然。工作能力只是入场券，它是你进入一家公司的最低门槛，不代表你就能被提拔。一个聪明的老板，更看重和

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企业架构师如何选择技术治理模式？

当组织规模达到一定量级，就会不可避免的陷入到技术选型困境中：新技术是否值得被采用、如何判断可行性、替换成本有多高、隐藏陷阱有哪些等等

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真团队 VS 伪团队，团队效能的头号杀手究竟是谁？

一个测试“你认为，自己身边的同事们都致力于高质量、高水平的工作吗？如果认同，请举手”很奇怪的是，无论在相对优秀的企业里，还是在较为普通

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我在开源社区的 4 年运营经验

我的开源故事开始于 2014 年，当时我从参加 Hacker Hours 之类的免费技术聚会中受益匪浅，很多开发者聚在一起，在编程问题上互相帮助，这种知

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从程序员转型技术管理者的痛与悟

在一个 NB 程序员的世界里，“要不要转管理岗位？”可能会困扰很多人。它就像一枚硬币的 AB 面，抛起来之前难以预知结局，哪一面都合理，哪一面都

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如果农民用不起，农业物联网还有什么意义？

农业是物联网技术的重点应用领域之一，也是物联网技术应用需求最迫切、难度很大、集成性特征最明显的领域。作为集成新一代信息技术的战略性新兴产业之一

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江苏银行探索构建区块链金融生态圈

区块链是数字经济时代的核心技术，加快区块链技术发展，已经成为我国的“顶层设计”，当前尤其在金融方面的应用最为深入。作为国内较早开始区块链技术研究与

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2019年中国智慧城市行业发展现状和市场前景分析

智慧城市是把新一代信息技术充分运用在城市中各行各业基于知识社会下一代创新(创新2.0)的城市信息化高级形态，实现信息化、工业化与城镇化深度融合

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公共安全管理问题，大数据解决之道

公共安全是体现人类社会秩序的重要标志，提升公共安全成为世界各国政府不断思考和研究的问题。我国在经济和文化大力发展的今天，如何打造一个更加和谐稳

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区块链技术嵌入性在智慧城市建设中的五大创新应用

随着“大云物移智”等信息技术的快速发展，以互联网技术普及应用与信息科技有机结合为标志的信息技术革命带来了新的城市建设和社会发展形态

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